Projet de Territoire | 2023-2033

Présentation

Le Projet de Territoire est un document sur lequel notre Collectivité s’appuie pour définir les axes qui abordent tous les domaines qui font la vie de notre territoire pour les dix ans à venir, en matière de développement économique et de cohésion sociale, d’aménagement et d’urbanisme, de logement, d’environnement et de gestion des ressources...

3 minutes pour découvrir et comprendre le Projet de Territoire


 

Ressources en ligne

L'essentiel du Projet de Territoire

Débuté en 2017, en s’appuyant sur l’analyse des besoins sociaux produite par le bureau d’étude Compas et l’enquête de population menée en 2018 par Acokima, ce document a été élaboré avec la participation active des élus communautaires et municipaux. Cette démarche participative qui a placé les communes membres au cœur du dispositif, a permis de proposer un diagnostic approfondi de la situation de notre territoire, mettant en lumière 9 orientations stratégiques, déclinées en 112 propositions d’actions. Celles-ci visent à répondre aux enjeux majeurs de notre territoire que sont :

  • L’attractivité économique,
  • Le cadre de vie,
  • La transition et la résilience écologiques.

Ce Projet de Territoire est porteur d’une véritable ambition pour imaginer le futur de la Communauté de Communes de la Plaine Dijonnaise, en totale synergie avec les 22 communes et les forces vives du territoire. Il faut une bannière commune qui parle de l’identité, des paysages, des patrimoines, mais aussi de la volonté collective d’avancer, de progresser, et d’améliorer les conditions de vie de tous les habitants du territoire. Celle-ci se résume en trois mots : PARTAGER | TRANSFORMER | RAYONNER.

Orientations & exemples d'actions :

Un territoire porteur de valeurs :

  1. Accueillir & conserver toutes les familles :
    • Rédiger un Programme Local de l’Habitat pour mieux diversifier l’offre
      de logement ;
    • Mettre en place un guichet unique « CCPD » à destination des familles ;
    • Conforter l’offre « Petite Enfance » et celles du Périscolaire et de
      l’Extrascolaire.
       
  2. Accompagner & entourer les seniors
    • Faciliter l’aménagement des logements (maitrise énergétique et
      accessibilité) ;
    • Coordonner l’animation dédiée aux personnes âgées ;
    • Accompagner le développement de résidences ou d'habitats pour les seniors.
       
  3. Encourager l'envol des jeunes... sur place !
    • Proposer des réponses à la problématique de la mobilité des jeunes ;
    • Communiquer auprès de tous les jeunes sur les dispositifs de soutien ;
    • Créer une structure d’accueil pour les jeunes travailleurs.
       
  4. Des aires de vie bien desservies
    • Installer une épicerie sociale et solidaire ;
    • Déployer un Contrat Local de Santé ;
    • Préserver l’animation commerciale au cœur des bourgs et villages.

Un territoire équilibré :

  1. Un patrimoine culturel préservé, une identité retrouvée :
    • Valoriser le Canal de Bourgogne et ses abords ;
    • Inventorier et préserver les atouts matériels et immatériels du territoire ;
    • Déployer des événements à vocation touristique et les mettre en
      synergie.
       
  2. Un environnement préservé où il fait bon "bien-vivre" :
    • Éduquer au changement par différentes actions de sensibilisation ;
    • Mettre en action le PCAET de la Collectivité ;
    • Redonner à la biodiversité sa place sur le territoire.
       
  3. Une économie locale tournée vers le capital humain :
    • Nourrir et accompagner l’émergence d’une économie sociale et
      solidaire locale ;
    • Soutenir l’emploi en direction des jeunes ;
    • Aider au développement du commerce de proximité.
       
  4. Des déplacements fluides, une mobilité durable :
    • Repenser les intermodalités avec les partenaires, avec l’intégration du
      Plan de Mobilité Simplifié ;
    • Poursuivre la réalisation des chemins doux ;
    • Oeuvrer avec la Région à une meilleure desserte ferroviaire et par
      autocar.
       
  5. Bâtir une coopération constructive sur notre territoire :
    • Valoriser l’image, la notoriété et les missions de la Collectivité ;
    • Mutualiser des moyens humains, financiers et techniques avec les
      communes ;
    • Renforcer le dialogue et les partenariats entre les autres institutions
      (locale, département...).